In einer Welt, die sich ständig wandelt, müssen Unternehmen digital und nachhaltig werden, um vorne mit dabei zu bleiben. Die neue Studie „Doppelte Transformation: nachhaltig + digital = zukunftsfähig“ vom smarter Service Institut wirft einen Blick auf diese „Twin Transformations“ und zeigt, wie sie in der Praxis funktionieren und warum sie so wichtig sind.
Was bedeutet Twin Transformation?
Twin Transformation bezieht sich auf die gleichzeitige Umsetzung digitaler und nachhaltiger Transformationen in Unternehmen. Digitale Transformation umfasst die Integration moderner Technologien und digitaler Prozesse, während nachhaltige Transformation die Anpassung an ökologische und soziale Verantwortlichkeiten beinhaltet. Interessanterweise zeigt die Studie, dass Unternehmen, die in beiden Bereichen Vorreiter sind, wirtschaftlich besonders erfolgreich und widerstandsfähig sind. Sie wachsen schneller als der Markt und befinden sich auf einem nachhaltigen Wachstumspfad.
Wichtige Erkenntnisse der Studie
Die Studie besteht aus zehn Kapiteln, die sowohl ökonomische als auch ökologische Aspekte der Twin Transformation beleuchten. Sie untersucht die Resilienz von Unternehmen in Krisenzeiten, wachstumsorientierte Digitalisierungsstrategien und die Auswirkungen der Transformation auf Nachhaltigkeit und Unternehmenskultur. Besonders interessant sind die 24 Fallstudien und Strategieempfehlungen, die auf realen Daten und Erfahrungen basieren. Diese zeigen, wie Unternehmen durch die Integration digitaler und nachhaltiger Praktiken ihre Resilienz und Anpassungsfähigkeit verbessern und gleichzeitig einen wichtigen Beitrag zum Klimaschutz leisten können.
Vorteile der Twin Transformation
Die Studie zeigt drei wesentliche Gründe, warum Twin Transformer widerstandsfähiger sind:
1. Effizienzsteigerung durch Nachhaltigkeit: Unternehmen erkennen Kostensenkungspotenziale durch ESG-Berichterstattung.
2. Erschließung neuer Wachstumspotenziale: Nachhaltige und digitale Geschäftsmodelle bieten neue Einnahmequellen.
3. Attraktivität als Arbeitgeber: Höhere Zufriedenheit und Gesundheit der Mitarbeitenden sowie gesteigerte Anziehungskraft für Top-Talente.
Die Studie „Doppelte Transformation: nachhaltig + digital = zukunftsfähig“ zeigt, dass die Verschmelzung von digitaler und nachhaltiger Transformation nicht nur eine Antwort auf ökologische und ökonomische Herausforderungen darstellt, sondern auch einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil bieten kann. Unternehmen, die diesen Weg beschreiten, sind bestens gerüstet für die Zukunft.